一、保姆留美甲戴耳飾，擔憂劃傷寶寶

　　有效的標準是可以當眾跟保姆提的，千萬別窩在心中。例如規(guī)定“保姆”注重清潔衛(wèi)生，修指甲，不戴A飾品，以防刮傷嬰兒，無需嬰兒和產婦的廚具和杯子等，不隨意索取不科學的花銷和物件等。假如保姆對你的有效提議不予以采取，可以根據保姆企業(yè)開展交流和協(xié)商。

　　二、保姆不愛說笑，家里缺乏活力

　　有一些顧客挑刺的并不是保姆的技術性，反而是保姆的性格性子，這表明愈來愈多的家中關心到保姆對提升產婦心態(tài)、緩控家中焦慮狀態(tài)的功效。當然可以與保姆溝通交流，想盡辦法使之越來越樂觀而不靦腆。但A的方法，或是在一開始，就對所請保姆的性格與喜好明確提出一定的規(guī)定。真真正正的好保姆，不但是技術性扎實、為人擺正，還需要滿懷善心來服務項目，以“解人之難”為自豪。這必須保姆有一副熱心，顧客在招聘面試保姆時，就需要尤其留意到這一點。

　　三、保姆晚上睡得死，基本上無論寶寶

　　就算是服務承諾夜里帶寶寶的“高薪職位保姆”，也不太可能24鐘頭工作，假如產婦和親人期待保姆夜里警覺些，應在晚上17點至23點中間接任保姆的工作，在這段時間讓保姆適度歇息，后半夜保姆站起來照顧寶寶也會出現精神實質有精力。

　　四、保姆不愿做家務活

　　“保姆”的主要崗位職責是照料產婦和嬰兒，但有一些家中認為自身是掏錢請了個“保姆”，認為家中的一些活干也是保姆分類別的工作。實際上，假如把保姆當勤雜工大呼小叫，讓保姆替全家人煮飯洗衣服，這實際上是細化了保姆的活力，反倒干擾其對產婦和嬰兒的醫(yī)護工作。此外，還有一些保姆不愿洗產婦的內褲和襪子，是由于保姆企業(yè)有要求，怕保姆因而手里帶了病菌，對嬰兒不好。因而，在聘請保姆時，產婦A與保姆企業(yè)簽合同，把保姆崗位工作職責的事一項項寫下來進行確定，那樣，顧主不容易感覺保姆“躲懶”，保姆也不會覺得顧主“老提非分規(guī)定”。